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        “这么一说，好像很有道理！你有更好的人选？”周石也不愿意废话，没有合适的人，现在的CEO就是最好的。毕竟几年之后，公司的市值还可以上涨几倍。

        “没错，我推荐的这个人是以前仁科的创始人和前首席执行官，甲骨文恶意收购仁科公司后，和首席战略官创立了一家叫，做人力资源的SAAS公司。”托马斯

        “你的意思是？”周石不太确定

        “是一个非常优秀的企业家，他会是suite最合适的领导者!”托马斯

        “他本人的意见呢？”周石

        “他有这个想法，但是还有很多细节想要和你详谈”托马斯

        “仁科的创始人，他现在的公司估值大概多少？”周石

        “大概6亿美元左右。”托马斯（2011年10月融资时，估值是20亿美元，2012年IPO最初的估值是30亿左右，正式IPO是60多亿美元市值规模。）

        “也就是说如果要收购这家公司可能需要十亿美元？”周石

        “是的！但是我觉得这样的价格很合适！”托马斯

        “他都有哪些担心？”周石接着问

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